L’embauche de talents en début de carrière dans la bioéconomie canadienne peut être coûteuse, surtout pour les petites et moyennes entreprises. Le Programme de carrière BioTalent pour débutants aide en couvrant une grande partie du salaire d’un nouvel employé. Ce soutien facilite l’ajout de personnel tout en aidant les jeunes qui font face à des obstacles à l’emploi. Le programme offre jusqu’à 20 000 $ par embauche, ce qui en fait l’une des subventions salariales fédérales les plus généreuses pour les employeurs de la bioéconomie (Source : BioTalent Canada).
Le Programme de carrière BioTalent pour débutants (aussi appelé Programme de début de carrière) est une subvention salariale fédérale administrée par BioTalent Canada. L’objectif du programme est d’aider les employeurs de la bioéconomie à créer des emplois rémunérés pour débutants et à soutenir les jeunes qui font face à des obstacles à l’emploi.
Principaux détails sur le financement :
Le programme met l’accent sur la diversité et l’inclusion. La priorité est donnée aux jeunes ayant vécu un chômage de longue durée, un sous-emploi ou qui font face à des obstacles systémiques à l’emploi.
Pour être admissible au Programme de carrière BioTalent pour débutants, votre entreprise doit :
Employeurs non admissibles :
La personne que vous embauchez doit répondre à tous ces critères :
Ce programme n’est pas destiné aux embauches de niveau supérieur ni aux étudiants en stage coopératif (Source : BioTalent Canada).
Le processus de demande est mené par l’employeur et est simple.
Vérifiez votre admissibilité
Assurez-vous que votre entreprise et le poste répondent aux critères de BioTalent.
Trouvez un candidat approprié
Vous pouvez présenter une demande avec un candidat ou recruter après avoir obtenu une approbation conditionnelle.
Soumettez votre demande en ligne
Les demandes sont envoyées via le portail de BioTalent Canada. Les examens se font en continu (Source : BioTalent Canada).
Attendez l’approbation avant d’embaucher
Ne commencez pas l’emploi avant d’avoir reçu l’approbation. Le financement rétroactif n’est pas disponible.
Embauchez et faites rapport
Après l’approbation, embauchez le participant et soumettez des rapports sur le salaire et la progression pour obtenir le remboursement.
L’utilisation d’outils comme le matcher d’admissibilité de GrantHub peut vous aider à confirmer si votre entreprise et le poste sont admissibles avant de commencer votre demande.
Coûts couverts :
Coûts non couverts :
Embaucher avant l’approbation
BioTalent ne finance pas les emplois qui débutent avant l’approbation.
Embaucher un étudiant à temps plein
Même si un étudiant vient d’obtenir son diplôme, il ne doit pas être inscrit à temps plein.
Combiner des financements fédéraux
Vous ne pouvez pas utiliser le financement de BioTalent avec d’autres subventions salariales fédérales pour le même poste.
Offrir un travail à temps partiel
Les postes de moins de 30 heures par semaine ne sont pas admissibles.
Q : Quel est le montant du financement offert par le Programme de carrière BioTalent pour débutants?
Jusqu’à 20 000 $ par embauche, couvrant jusqu’à 60 % du salaire. Les employeurs doivent payer au moins 40 % (Source : BioTalent Canada).
Q : Quelle est la durée minimale du placement?
Le poste doit durer au moins 3 mois et être à temps plein (30+ heures par semaine).
Q : Les organismes sans but lucratif ou les startups peuvent-ils présenter une demande?
Oui, s’ils sont dans la bioéconomie et répondent à tous les critères d’employeur.
Q : Puis-je combiner ce programme avec une subvention salariale provinciale?
Le cumul fédéral n’est pas permis. Certains programmes provinciaux peuvent être autorisés. Vérifiez toujours avec BioTalent avant de présenter une demande (Source : BioTalent Canada).
Q : Y a-t-il une date limite pour présenter une demande?
Les demandes sont acceptées jusqu’à épuisement des fonds.
GrantHub suit des centaines de programmes de subventions salariales et d’embauche à travers le Canada, ce qui vous permet de voir facilement ceux qui conviennent à votre entreprise.
Si vous prévoyez embaucher des talents en début de carrière en biotechnologie, agtech ou dans la bioéconomie au sens large, le Programme de carrière BioTalent pour débutants peut réduire vos coûts de paie. Avant de présenter une demande, comparez ce programme avec d’autres subventions salariales pour éviter les conflits de financement. GrantHub vous aide à voir toutes vos options en un seul endroit afin que vous puissiez faire le meilleur choix pour votre entreprise.
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